住まいを、
時代を、
未来をつくる。
CREATING HOMES, ERA, AND THE FUTURE.
HARMONYってどんな会社？
HARMONYは
家づくりを通して
驚きと感動を関わる全ての方に
届ける会社です。
HARMONYは、「家づくりを通して驚きと感動を届ける」ことを目指し、三重の地域特性や自然環境、敷地条件に最適なデザインと性能を備えた住まいを提案する住宅メーカーです。私たちは、ただ美しいだけでなく、住む人の暮らしを豊かにする家づくりに情熱を注いでいます。
求めるのは、家づくりに情熱を持ち、地域に寄り添いながらお客様の理想を形にする力。クリエイティブで柔軟な発想を持つあなたの力で、私たちと共に新しい価値を創り上げていきませんか？
HARMONYでの仕事は、お客様の人生に寄り添い、理想を実現すること。共に成長しながら、新しい未来を私たちとつくっていきませんか？
代表メッセージMESSAGE
人生はオモロなければ意味がない
HARMONYに
関わる全てのヒトをシアワセに
この度はHARMONYグループのホームページをご覧いただきありがとうございます。
弊社は三重県津市に本社を置き、新築住宅、リフォーム、リノベーション、不動産仲介まで三重県で住に関わる事業を展開している会社です。
設立は2014年と社歴は浅いですが、創業以来増収、増益という成果を出し続けています。
その理由は経営理念にもある「住まいを造り時代を創り未来をつくる」
この言葉を全員が心に持ち、関わった全ての人の人生を面白く、楽しくしたいという精神が宿っているからだと考えています。
生活の中心は家であり、そこに住まう家族の生活が豊かでなければなりません。
家を建てること、住まう家族の生活を豊かにすること。 この二つを両立させることを何よりも大切にしております。
弊社は住環境をより豊かにし、関わる全ての人の人生を豊かにするために常に時代の先駆者となり走り続けます。
さらに住を通して、三重県を代表する企業になることで三重県に恩返しをしたいとスローガンに掲げております。
常に前を見て、一緒に夢を見て、挑戦してくれるファイターズを心よりお待ちしております。
KOSO YAMAMOTO
山本 航聡
代表取締役
募集要項RECRUITMENT
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正社員
【正社員】規格住宅ネットワーク本部運営スタッフ
- 主な仕事内容
- 全国に加盟店を持つ規格住宅UNSTANDARDの本部運営のスタッフとして、加盟店様とオンラインでのお打合せ、工務店の集客・営業・工務・資材など様々な場面で加盟店様をフォローしていただく大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
・加盟店様とオンラインでのお打合せ
・加盟店様への様々なフォロー
・本部からの案内や発信、テレアポ等 - 給与
- 月給300,000円～
※資格・経験・能力考慮の上決定します。住宅業界経験者優遇 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】住宅営業 新卒/中途
- 主な仕事内容
- HARMONYのセールスマンはマイホームを建ててからも何も我慢することなく、ご家族みんなが幸せであって欲しい。これからの人生を一緒に考え、そのご家族にあったプランを提案いたします。人と関わる仕事が好きな人、土地からマイホームまで、お客様の気持ちに寄り添いながら、夢をカタチにするお手伝いをするお仕事です。
※来客者の窓口業務のみなので、外回りはありません！
【具体的な業務内容】
・見学会やご予約いただいたお客様の対応
・お客様の要望に合った土地探し
・ローンなどお家づくりに関する金銭的な手続きのお手伝い 等 - 給与
- 月給250,000円～350,000円＋歩合給
※資格・経験・能力考慮の上決定します。
宅地建物取引士手当 年間240,000円 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】住宅設計
- 主な仕事内容
- 注文新築住宅の設計の設計をお任せします。設計士としてお願いしたいのは、お客さまの想いを一つひとつ丁寧に汲み取り、お客さまが描く暮らしの本質に迫ること。「世界にひとつの家づくり」です。あなたの知識とセンス、アイデアを思う存分活かしてください。
【具体的な仕事内容】
・打合せでできたライフプランを設計図面におこす
・プロとして家造りに関しての適切なアドバイスを行う 等 - 給与
- 月給210,000円〜400,000円
※資格・経験・能力考慮の上決定します。
建築士手当／年間360,000円 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】グラフィックデザイナー
- 主な仕事内容
- カタログ等の印刷物やWEB関係のデザインをお願いします。
世の中の流行に敏感で、新しいものにアンテナを高く張っていただき、
マーケティングディレクターと共に魅力的なクリエイティブ制作を行っていただきます。
【具体的な業務内容】
・カタログデザイン
・チラシ、ポスター作成
・その他印刷物全般のデザイン
・WEB広告やHPの画像デザイン 等 - 給与
- 月給210,000円〜300,000円
※資格・経験・能力考慮の上決定します - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】保育士 兼 事務
- 主な仕事内容
- 保育士資格又は幼稚園教論免許をお持ちの方に、お子様をお連れのお客様が打ち合わせの際に、お子様と一緒に遊んでいただきます。
※お子様が好きな方大歓迎です。
【具体的な業務内容】
・お客さまが安心してお打ち合わせに集中できるようサポート
・イベント開催準備等のサポート業務
・事務作業(お茶出し、資料整理、掃除) 等 - 給与
- 月給210,000円～
※資格・経験・能力考慮の上決定します。 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】アフターメンテナンス
- 主な仕事内容
- お客様のお家の設備に関するお困りごとの一次対応をお願いします。
お客様のお家に訪問をして直したり、確認後不備や故障の内容を関連業者へ報告したり、お客様のお困りごとをスムーズに直せるよう、手配していただきます。
ゆくゆくは、リフォームのプランニングから契約、工事管理者への引き継ぎをお任せ致します。
【具体的な業務内容】
・定期点検（1ヶ月点検／年間点検等）
・完成したお家のお引き渡し時の立会い
・お客様へのお引き渡し後のお家の不備や故障の際の問い合わせへの対応
・ライフステージの変化に合わせたリフォームのご提案 等 - 給与
- 月給250,000円～320,000円
※資格・経験・能力考慮の上決定します。 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】WEBエンジニア
- 主な仕事内容
- 公式ホームページの運営及び管理をお願いします。
社内より依頼がきた内容に沿って正しい情報で公開ができるよう、
慎重に作業を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・WEBサイト制作
・WEBコーティング
・WEBデザイン
・プログラム開発 等
※経験のない部分については、各自の志向や適正によって担当していただきます。 - 給与
- 月給250,000円〜350,000円
※資格・経験・能力考慮の上決定します。 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】マーケティングディレクター
- 主な仕事内容
- ディレクターとして、様々な企画をしていただきます。
世の中の流行や新しいものを把握できるよう常にアンテナを高く張っておく必要があります。また、締切をきちんと把握しスケージュールを立ててコツコツ進めることが大切なお仕事です。
【具体的な業務内容】
・SNSの運用、宣伝計画の立案と実施
・本、雑誌、会報誌、パンフレットの企画制作
・キャンペーン、イベント企画と設営作業
・新商品、サービス企画開発 等 - 給与
- 月給250,000円〜350,000円
※資格・経験・能力考慮の上決定します。 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】マーケティングアシスタント
- 主な仕事内容
- 企画等のサポートもあるので、世の中の流行や新しいものを把握できるよう常にアンテナを高く張ってディレクターのサポートをお願いいたします。
また、データ入力業務はコツコツと正確に作業を進めていただきます。
【具体的な業務内容】
・データ入力
・イベントのサポート
・SNSの運用
・メルマガの配信
・営業サポート 等 - 給与
- 月給210,000円～
※資格・経験・能力考慮の上決定します。 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】営業企画（法人営業 BtoB）
- 主な仕事内容
- HARMONYはFC本部としての運営をしており、住宅ブランド「UNSTANDARD」は直訳すると「常識を疑え」今あるスタンダードを疑い、新しい価値をつくる企画住宅ブランド。
「‘‘家’’はあくまでプロダクト」性能やデザイン、家のモノとしての価値ではなく、家での暮らしを自分らしく楽しんで欲しい、ユーザー視点での家づくりを提案しています。
【具体的な業務内容】
・全国の加盟店のパートナー様への様々なサポート
(商品、建築資材の販売からご相談などのコンサルティング業務まで幅広く担当)
・セミナーへご参加頂いた企業へ個別アプローチ 等 - 給与
- 月給250,000円～400,000円
※資格・経験・能力考慮の上決定します。 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】施工管理
- 主な仕事内容
- 本格派自然素材の家づくり」をコンセプトにした、
木造住宅の施工管理を行います。
未経験の方は、先輩スタッフに同行し、
業務を覚えていきます。
経験者の方は、ご経験に応じて、
出来ることからお任せしています。
［現場］津市、松阪市、鈴鹿市 ※転勤や出張なし
【具体的な業務内容】
・営業からの図面を元に必要業者へ工程調整
・現場周辺へ工事の挨拶
・工程に関して必要な備品の発注
・お客様との打ち合わせ参加
・引渡しまでの現場管理 等 - 給与
- 月給250,000円～400,000円
※資格・経験・能力考慮の上決定します。
建築士・施工管理技士手当／年間360,000円 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】商品企画開発
- 主な仕事内容
- 当社運営の中心となるブランドの企画を行っていただきます。
企画開発に伴い、住宅の設計経験を活かしていただき、商品開発を行っていただきます。各部署との連携も多く、コミュニケーションがとても大切になります。
※住宅設計の製図ができる方
【具体的な業務内容】
・規格住宅の企画開発
・新ブランドの企画開発
・既存ブランドの改善 等 - 給与
- 月給250,000円～350,000円
※資格・経験・能力考慮の上決定します。 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
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正社員
【正社員】営業企画幹部候補（法人営業 BtoB）
- 主な仕事内容
- HARMONYはFC本部としての運営をしており、住宅ブランド「UNSTANDARD」は直訳すると「常識を疑え」今あるスタンダードを疑い、新しい価値をつくる企画住宅ブランド。
「‘‘家’’はあくまでプロダクト」性能やデザイン、家のモノとしての価値ではなく、家での暮らしを自分らしく楽しんで欲しい、ユーザー視点での家づくりを提案しています。事業拡大のため【経営戦略／幹部候補】となる存在を募集しております。
※将来的には営業企画部の管理職としてのキャリアアップ可能
【具体的な業務内容】
・自社ブランド加盟店募集活動の営業企画
・新規加盟向けのセミナーの企画や運営
・マーケティング部門と連携し、営業戦略に落とし込み、実行 等 - 給与
- 月給600,000円
※資格・経験・能力考慮の上決定します。 - 昇給
- 年2回（11月・5月）
- 賞与
- 年2回/12月・6月支給
※決算賞与がある場合は年3回
教育制度・福利厚生EMPLOYEE BENEFITS
新入社員研修、キャリア形成を
支援する研修を行っています。
高い品質の建物をお客様に提供するため、部門ごとに毎月部会や勉強会を開き、報・連・相を徹底しています。普段は別々の現場で仕事をしていますが、定期的に集まる事で、ベテラン社員から若手社員へのフォローアップ体制が整っています。 また勉強会では、 積極的に新しい知識を習得し、世の中の変化をキャッチする事で、常に学び成長する姿勢を忘れないようにしています。
HARMONYでは働く女性を
応援しています。
現在も HARMONY では家庭と両立しながら働いている女性社員がいます。 誰もが柔軟に働く時間を選択できるよう、部署ごとに勤怠ルールを定め、労働時間の管理を徹底しつつも、各個人の状況に合わせた働き方を時間の面でも担保しています。 様々な不安を取り除き、女性にとってずっと働きたいと思える企業を目指しています。
その他の福利厚生
- 休暇
- 営業・設計・保育士 第2・3・4木曜日 毎週水曜日定休
総務・経理・広報 第2・3・4土曜日 毎週日曜日定休 - 長期休暇
- ゴールデンウィーク休暇・夏期休暇・年始年末休暇・有給休暇
- 健康診断
- 年に1回、健康診断を実施しています。
- 各種手当
- 交通費、社用車対応 / 資格支援制度 / 社会保険完備
会社概要COMPANY PROFILE
| 会社名 | 株式会社HARMONY |
|---|---|
| 代表取締役 | 山本 航聡（やまもと こうそう） |
| 本社 | 〒514-0815 三重県津市藤方1036番地1 TEL:059-273-5445 FAX:059-273-5521 |
| 鈴鹿オフィス | 〒513-0818 三重県鈴鹿市安塚町737-10 TEL:059-392-7790 FAX:059-392-7791 |
| 松阪ショールーム | 〒515-0011 三重県松阪市高町672-1 松阪ハウジングセンター内 TEL:0598-31-1561 FAX:0598-31-1562 |
| 伊勢オフィス | 〒516-0007 三重県伊勢市小木町587-1 TEL:0596-63-5456 FAX:0596-63-5457 |
| 許可 | 【建設業】 三重県知事 許可（般-2）第15944号 【宅地建物取引事業者】 免許証番号 三重県知事（2）第3393号 |
| グループ会社 | 株式会社LIFE QUARTET  |
